第104章 彻底变天(1/1)
“周副科长,我没听清你说什么。 麻烦你再说一遍!” 赵长天不打算轻易放过――周强东这只出头鸟。 “我能做到!” 在万分的憋屈中,周强东目光闪躲着再次回应。 “你打算怎么做?”赵长天压迫式的追问。 “我我会在一组推行‘三点要求’。” 此消彼长,周强东气势越来越弱。 “周副科长,我会观察你的表现。 你不要让我失望! 否则,后果自负!” 赵长天收回放在桌面的双手,身体靠回椅背。 暂时,他打算放过周强东。 日后,如果这家伙不老实,随时可以拎出来敲打一番。 接下来,赵长天又具体布置了一些工作。 下午四点,会议结束。 周强东和钱少华,逃跑似的离开科长办公室。 赵长天让王莹和王丽离开,单独留下高利群。 扔给高利群一支烟,赵长天也拿出一支。 注视着高利群,赵长天态度和蔼的对他说—— “老高,我打算写一份推荐报告,推荐你晋升副科长! 我还打算,找一个合适的机会,和刘经理好好谈谈这件事。” 高利群肥胖的肉脸上,瞬间浮现出狂喜之色。 “科长,这这太感谢了。 我都不知道该怎么报答您!” 高利群一边起身给赵长天点上烟,一边激动的说着。 高利群的感激,语出肺腑! 不久前,赵长天先是任命他为副组长,接着,又帮他谈项目。 片刻前,又任命他担任代理组长。 眼下,赵长天又要推荐他晋升副科长。 高利群是由衷的觉得,赵长天对他真是没话说。 这样的赏识,这样的器重! 让高利群这种老油条,都难免会升起‘士为知己者死’的念头。 “老高,咱们是自己人,不用和我客气! 你能好好工作,就是对我最大的回报。” 赵长天微笑着回应。 又与高利群聊了几句,赵长天打发他离开。 赵长天之所以推荐高利群,也是私心作祟。 他需要培养自己的心腹,真正能和自己站在同一阵线的自己人。 王莹本应该是首选,但可惜的是,王莹的资历不够。 如果仅仅资历不够,问题还不是很大。 更关键的是,王莹暂时不具备足够的管理能力。 而且,她有时性格偏软。 就算赵长天强行把王莹推上副科长的位置。 她十有八九也管理不了国企这些老油条,被人耍得团团转。 所以,赵长天才会想着,先把王莹弄到助理的位置干上一段时间。 如果王莹的能力提上来了,日后再考虑她晋升的事也不迟。 而除了王莹,暂时来看,赵长天比较信任的人选,只有高利群一个。 高利群老成持重,他的管理能力没有任何问题。 高利群担任副组长以来的表现,赵长天都看在眼里,他基本挑不出毛病。 能力之外,高利群也在持续不断的向赵长天表明忠心。 赵长天能清晰的感觉到,高利群确实很有诚意。 综合考量,赵长天觉得,副科长位置,最恰当的人选就是高利群。 既然决定要推举高利群上位,赵长天就会全力以赴。 当天晚上,赵长天在元江酒店,宴请刘国单。 同时宴请的,还有程红玉。 席间,赵长天对刘国单表达了感谢。 并且,赵长天还再度明确表示,他会始终如一的唯刘国单马首是瞻。 任何领导,都希望下属对自己忠心耿耿。 很多时候,就算能力差一些,领导也喜欢任用对自己忠心的手下。 能力次之,忠心第一,这是很多领导的用人标准。 基本上,赵长天也是这种类型的领导! 不过,他没有那么极端! 以己度人,他自然知道应该如何对待刘国单。 而且,对领导表忠心,不是一次、两次就够了,需要长期持续才行。 席间,赵长天还提起了高利群,表达了自己要推举他上位的想法。 刘国单没有反对! 一个副科长的位置而已,对刘国单来说,不需要权衡太多。 有赵长天这个科长的推荐,再加上刘国单首肯。 高利群自身的资历足够,业绩也完全达标。 赵长天有很大把握,可以成功的将高利群推上副科长的位置。 翌日,上午十点。 销售科会议室,赵长天召开销售科全员大会。 在会上,赵长天首次以科长的身份讲话。 赵长天延续了当副科长时的风格,讲话简明、扼要,直指重点。 他重点强调,在全科范围内,大力推行‘三点要求。’ 全科所有成员,都必须严格遵守、执行。 助理王丽,将会代表赵长天,定期检查销售员工作日记。 一旦发现有敷衍塞责的情况,将给予严肃处理。 轻则单独批评,重则全科通报。 更严重的,会在考核评定上予以负面评价。 屡教不改者,甚至会被清除出销售科。 这次会议,赵长天全程都在强调一个词‘纪律’。 销售科全体人员,包括赵长天本人,都必须严格遵守相关纪律。 过去的那种混日子、得过且过的工作作风,被严厉禁止! 会议结束后,赵长天的发言,被销售科成员广泛讨论。 三组成员还好,毕竟,他们已经习惯了按照赵长天制定的规则开展工作。 其它两组的成员,纷纷叫苦不迭。 习惯了安逸、舒适的工作模式,陡然间变得紧张、忙碌起来。 对很多人来说,心理落差着实有些大! 个别与钱少华、周强东关系好的销售员。 在会后不久,纷纷去找他们私聊,反映意见。 他们希望两位领导能为民做主,代表组员去找赵长天请愿,让他收回成命。 结果,让人大跌眼镜的是。 去私聊的组员们,一个个被钱少华、或是周强东严词拒绝,并被骂得狗血喷头。 在这种情况下,销售科的老油条们都明白,大势已去! 销售科彻底变天了! 连副科长都被赵长天压服,他们这些普通员工,除了遵守命令,已经别无他法! 接下来的几天,整个销售科的作风彻底发生了变化。 除了个别人仍旧有些懒散,大部分人都开始忙碌起来。 由以往的数天、甚至半个月拜访一次客户。 转变为每两天、甚至每日一防。 至于这种良好状态能持续多久? 就要看赵长天的执行力度有多大。